近日，廣東省政務(wù)服務(wù)和數(shù)據(jù)管理局印發(fā)《廣東省數(shù)字經(jīng)濟創(chuàng)新型企業(yè)培育提升工作方案》（下稱《工作方案》），強化數(shù)字經(jīng)濟創(chuàng)新型企業(yè)（下稱“數(shù)創(chuàng)企業(yè)”）源頭發(fā)現(xiàn)、標準引領(lǐng)、精準培育與價值顯現(xiàn)，著力構(gòu)建從種子到獨角獸的全生命周期培育體系。

　　《工作方案》提出，實施數(shù)創(chuàng)企業(yè)“探星計劃”，以“四個1”為工作抓手，即建立1個動態(tài)管理的三級梯度培育庫、構(gòu)建1套科學系統(tǒng)的分級評價標準、打造1套協(xié)同高效的服務(wù)體系、形成1套閉環(huán)的運行監(jiān)測機制。到2026年底，常態(tài)化遴選培育和運行監(jiān)測體系基本建成，“探星計劃”取得初步成效，培育一批高成長數(shù)創(chuàng)企業(yè)；到2027年底，詞元領(lǐng)域企業(yè)占比穩(wěn)步提升，形成全國領(lǐng)先的數(shù)創(chuàng)企業(yè)培育生態(tài)。

　　《工作方案》圍繞“對標對表，突出廣東特色”“整合資源，形成培育合力”“抓早抓小，聚焦硬核科技”“數(shù)據(jù)驅(qū)動，強化工作協(xié)同”等工作原則，提出四大重點任務(wù)：

　　一是源頭摸排，實施底數(shù)透視工程。圍繞“開展穿透式企業(yè)調(diào)研”“搭建數(shù)創(chuàng)企業(yè)培育平臺”兩個方面，全面摸清全省數(shù)創(chuàng)企業(yè)底數(shù)，實現(xiàn)全省數(shù)創(chuàng)企業(yè)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)統(tǒng)一管理，為精準培育夯實數(shù)據(jù)底座。

　　二是精準發(fā)現(xiàn)，構(gòu)建梯度評價體系。圍繞“制定數(shù)創(chuàng)企業(yè)評價規(guī)范”“建設(shè)數(shù)創(chuàng)企業(yè)重點培育庫”兩個方面，動態(tài)遴選推薦優(yōu)質(zhì)數(shù)創(chuàng)企業(yè)入庫，梯度培育種子型、潛在瞪羚型、潛在獨角獸型企業(yè)，讓更多創(chuàng)新能力強、發(fā)展?jié)摿Υ蟮钠髽I(yè)脫穎而出。

　　三是服務(wù)護航，創(chuàng)新多元培育措施。圍繞“優(yōu)化政策協(xié)同與要素對接”“加強全生命周期專業(yè)輔導”兩個方面，梳理算力供給、數(shù)據(jù)要素、融資信貸、場景開放等政策資源，構(gòu)建一站式、全生命周期賦能體系，讓數(shù)創(chuàng)企業(yè)在廣東這片沃土拔節(jié)生長。

　　四是監(jiān)測賦能，助力數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展。圍繞“研判拉動增長核心動能”“推動產(chǎn)業(yè)鏈補鏈強鏈”兩個方面，精準識別數(shù)創(chuàng)企業(yè)拉動經(jīng)濟增長的核心動力，靶向發(fā)力補齊數(shù)字經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)生態(tài)短板弱項，推動數(shù)字經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)鏈高質(zhì)量協(xié)同發(fā)展。