今年以來，湛江市人社局充分結合優化營商環境、人社事業高質量發展等工作，建立了人社公共服務“1+6+N”標準體系，全面優化事項辦事指南、業務經辦規程，將標準化貫穿于“智慧人社”信息系統完善和業務辦理流程。

        突出省人社廳“零工市場建設標準”專項試點任務重點，從零工市場的建設標準、建設要求、服務內容、服務管理等4個方面，強化零工市場鏈接企業短期招工需求和居民就業需求的能力。

        同時，湛江市人社局指導湛江市勞務派遣協會出臺《勞務派遣服務規范》團體標準，并上升為省級標準通過立項，通過以標準化管理的方式，進一步引導和促進勞務派遣行業健康有序發展，維護用工單位和被派遣勞動者合法權益，促進勞動關系和諧穩定，助力優化營商環境。